江西做活动-星睿传媒-公司年会策划

庆典活动举行的重要步骤，

庆典会务礼仪

　　传承礼仪新风，***承接各类企业、工厂开业（开幕）典礼；***大型市政项目的开工、竣工、落成（投产）、启动等典礼；地产楼盘的奠基、动工（开工）、***（发售）、封顶、入伙、销售气氛包装展销会等仪式；新闻发布会、产品推介会；各类大小展会；各类学术研讨会；政治、商务论坛。

　　展览服务

　　展览、展示会已成为现代企业推广自己的有利平台，为企业与客户提供了 “ 面对面 ” 的、***直接的沟通机会，故展会现场的布置以及服务就代表了企业的品牌形象，***做活动公司，我们依托多年的***展览服务经验，能为企业展示形象，为您品牌的提升锦上添花。

　　文艺演出

　　文艺演出是近年来体现企业文化的重要标志。我们凭借自身的资源优势，利用精彩丰富的文艺演出节目妆点到各类活动中，配合以恰如其分的软硬件（中外明星、***司仪、编排等）的运用，创意的舞美设计，使活动动静结合，更加多样化，更有表现力。

企业年会策划一般有哪些奖要颁?

欢乐团圆奖

　　企业年会活动创意奖项可以设置一些欢乐团圆奖项，这些奖项的设置，主要是在年会颁奖现场准备一些过年的年货，让企业员工抽中了之后，公司负责将物品快递到员工的家里，且带上一封贺年卡。祝员工家人节日快乐。这个奖项怎么样，有创意吧。

　　亲子天伦奖

　　亲子天伦奖项的设置，做活动收费标准，也是很常见的年会奖品。比如，亲子写真，亲子旅游以及亲子培训等等费用，不仅仅能让员工感到心仪，还能增加员工家人对企业的好感，为企业努力工作打下坚实的后盾。

　　意外惊喜奖

　　意外惊喜奖一般都是公司的老板或者是高管私人提供的奖项。当员工们在抽出的时候，一般包括现金、私人珍藏酒类以及珍藏品等等。不过，究竟怎么设置意外惊喜奖项，要看公司管理人员的慷慨程度了。

　年会策划成功的标准是什么?

　　一、年会是否达到了当初年会定下的目标

　　年会的目的在于凝聚团队、大家齐聚一堂开开心心的做一个总结大会。年会是否跟预期安排的一样，流程安排是否妥当等等。

　　二、企业的凝聚力是否有增强，员工的归宿感是否变强

　　员工在排练节目的时候是否团结一心，过程中会不会有发生不开心的事件。虽然说，企业可能部分原因是因为预算才让员工自行出节目，但是在排练的过程中，部门之间、同事之间能够产生更加亲密的情感，各家团聚一心，这也是年会的一个很重要的部分。

　　三、员工是否通过获得表彰，刺激他们的工作动力

　　企业年会上，会表彰过去一年做出努力的员工。目的在于通过表彰他们，让他们更加有工作动力，公司年会策划，下一年继续为企业更好的服务，同时也鼓励其他的员工像他们学习，调动他们的积极性。你的年会都有做到这几点吗?

　　四、与合作伙伴、客户关系信任度是否增强

　　年会上，对合作伙伴与客户的感谢也是不可缺少的。维护与客户的关系，加强合作，江西做活动，你的年会都有做到吗?

　　五、通过互动活动是否改变了很多内向的员工性格

　　企业里难免会有一些平时沉默寡言，看起来不太合群的同事。年会就是一次他们能展示自我，同时也跟其他同时熟络起来的一次***的机会。