长春***园加盟案例-***园加盟案例-跨世纪教育

作为一名妈妈，在办***园的路程中，首先要给孩子选择过硬的教育，因为我的孩子，将是我首届学生中的一员！为此，***园加盟案例品牌，我格外挑剔！

我推掉了眼前***重要的宣传、装修、招聘……去寻找一种我认为***的教育。去看了很多***园，也咨询了很多有经验的园长，始终没有心仪的教育时，已经准备放弃了。放弃之后，所有的事情都步入正轨装修启动，宣传启动，济南***园加盟案例，招聘启动，然后，突然停止。

***后一站，抱着打酱油的心态走进跨世纪。走进孩子们的课程，我被孩子们的品质和能力折服了，重新点燃了办***园的热情。孩子的秩序、专注、***、友善等，不就是我就要的吗，原来这叫才是规范的蒙氏教育，打破了蒙氏教育就是蒙人教育的传统理念。不“管”而管、不“教”而教，把孩子的人生真正交给他们自己，***园加盟案例，这就是我想给我自己孩子的教育，这就是我想办国际***园的软件支撑，这就是我***园加盟案例想要的品牌!

从2018年7月10日到2018年8月11日，历时33天，我园的老师先后去跨世纪总部培训学习。老师轮流前往总部学习，很多老师参加多项培训，学习的过程中她们积极的与老师互动，认真做笔记，课下复习。

奥尔夫音乐，2018年7月10日—2018年7月12日杨老师与阮园长前往总部学习奥尔夫音乐。

语文研发，2018年7月26日—2018年7月30日乔园长前往总部学习研发蒙氏语文。

蒙氏课程设计，2018年7月25日—2018年7月27日跨世纪***园共2名教师前往总部学习。

微营销论坛，2018年7月28日阮园长、陈老师、杨老师等共6名老师前往总部学习视频、图片制作等。

国际形象数学，2018年8月1日—2018年8月5日阮园长前往总部学习。

蒙氏教师全程培训，2018年7月14日—2018年7月27日与2018年7月29日—2018年8月11日共28天，跨世纪***园分两批教师前往总部培训。

暑期33天，我们***园的教师团队得到了家长的高度认可，很多家长慕名而来。稳健的师资***是***园运营的基础。

当今这个时代，所有人都在努力，you秀的幼师们当然也不例外，自从爱尚***园加盟案例了跨世纪后，学习对于她们来说已是常态。如果说哪里的幼师用心、勤奋、好学，跨世纪爱尚***园的老师在当地说是第二，估计就没有第yi了。

对于跨世纪爱尚***园而言，暑假内训学习，已经成为了一种既定的仪式。在这样的仪式中，老师们接受蒙特梭利教育的洗礼，她们将迈上成为一名***幼师的蒙氏之路。而今，她们将通过将近半个月的学习进修，提升自己的***素养，为真正成为一名you秀的蒙特梭利教师做准备。培训现场讲师们的热情也无时无刻***着在场的学员。培训现场，长春***园加盟案例，所有老师们都是积极主动、认真自觉的学习状态，特别是讨论与问题解答环节，表现特别积极。在一阵阵笑声中，在一次次反复求证中，她们不仅收获了快乐，更重要的是掌握了更多的知识，为接下来更好的开展自己的教学工作做了很好的指导。

从她们专注的眼神、认真的笔记中，我们看到了正在成长蜕变中的一个又一个you秀的蒙氏教师。