住宅小区保洁工作涉及的范围是由住宅小区自身的特点决定的，不同的小区可能会有所不同，但不论是多层的或高层的住宅小区、别墅区或综合楼宇都可能涉及的保洁工作范围如下所列:
1、建筑物内，楼房内及室内商业***设施内的公共的楼道及走廊的路面、扶手、门窗、天花、墙面、灯、单元防盗门、公共卫生间;电梯间和电梯内;集中信箱:消防栓:水箱:公共库房、设备房、停车房、管道井等等。
2、建筑物外，小区内大小马路，绿化带和绿化小品:护拦、路灯、标识牌、休息椅等自行车停放处，垃圾箱(筒);雨水井、污水井、建筑小品、露天***配套设施、中心花园、喷水池、天台等。推荐上海安达保洁服务有限公司。
上海安达物业保安外包服务公司据调查有研究显示，从事特定工作的员工，在效益更好的公司能得到更好的薪水。这似乎为上述问题暗示了一个可能的解释。倘若一家效益好的公司以***低工资标准和***低限度的员工福利，开荒保洁公司，聘用保安职员，人们会觉得这样有失公正。但倘若由效益相对一般的外部承包商提供同样的就业条件，同一批保安工作人员大概愿意接受。
对于规模不同的企业来说，人力资源外包的优势也不尽相同1、上市企业。进行外包，小区保洁公司，使人力成本变为管理成本，对于上市的数据报表更好；
2、某些企业分布城市较多，保洁公司，总部的统一管理鞭长莫及，同时当地HR人员的稳定性也会影响到员工及企业的利益受到损失。
3、某些企业分部多个城市，但每个城市人员较少，不需招聘专职HR，选用外包的情况下只需***少量的金额就可以解决专职HR为企业及员工应提供的支持
4、 对于中小型企业来说，能够节约处理和管理人事方面的时间，提高公司的效率和有效性。有助于中小企业留住有能力员工。这些外部工作者了解员工的需求，能够提高员工的综合待遇，从而增加员工满意度，员工流失率自然就会下降。
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