




平均并发用户数的计算:C=nL / T
其中C是平均的并发用户数,n是平均每天访问用户数,L是一天内用户从登录到退出的平均时间(操作平均时间),T是考察时间长度(一天内多长时间有用户使用系统)
并发用户数峰值计算: C^约等于C 3*根号C 其中C^是并发用户峰值,C是平均并发用户数,该公式遵循泊松分布理论。(该公式针对一般被测系统,特殊不做讨论)
吞吐量计算:当没有遇到性能瓶颈的时候,吞吐量与虚拟用户数之间存在一定的联系,可以采用以下公式计算:F=VU * R / T其中F为吞吐量,VU表示虚拟用户个数,R表示每个虚拟用户发出的请求数,T表示性能测试所用的时间,其实通过这个公式就能看出吞吐量与并发用户数之间的关系了(这里的VU就是我们用工具模拟的并发用户数)。

软件测试能干到多少岁?
怎么说呢,软件测试是一门技术岗,随着你技术水平,能力的沉淀与提升,薪资会越来越高,可以说是越老越吃香,你30岁可以做,40岁可以做,50岁也可以做的,是可以终生的发展的一门职业——正厚软件 倾心为你解答。
相对来说测试是越老越值钱的,但是这只是针对于有技术的情况下,如果你没有技术肯定随时就会被干掉了,软件开发软件测试对比,但如果你有技术那肯定是越来越值钱的,而且后期你有很多方向啊,管理岗,业务线,都可以的呀,所以测试是30岁,40岁,50岁都可以做的哦
可以做到退休年龄哦,20岁,30岁,40岁,50岁都可以做,在某种程度上属于越老越值钱的岗位,相比较开发,测试职业生涯周期长多了
南京软件培训机构靠谱?
这个靠不靠谱要你自己去判断哦,南京软件测试哪家好,因为南京有200多家培训机构,培训的方向也不一样,但是培训结果是什么要大家擦亮眼睛好好看看,也别觉得大公司,知名公司好,有句话叫,内行人看门道,外行人看热闹,掏了钱花了时间,就要有一个好的结果,我是在正厚软件培训的测试,当时也是跑了好多家,大公司小公司都了解过,但还是选择了正厚,公司虽然比较小,但是***起码人家的就业是有保障的,所以说,公司大小和我们没有一点关系,我们要的是真正的技术。
作为正厚软件的员工,软件测试,后期转学员的我来说,软件测试前景,靠谱就是作对了选择,现在有一份高薪的工作,很感谢当初的自己,也很感谢正厚。
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