




拓展训练
起源: ***时期的海上生存训练。
发展: 战后发展为对现代人和现代***全新的学习方法和训练方式。
特色: 利用自然环境和特定设施,拓展,通过精心设计的培训项目,漳州拓展团建,使训练人员在分析问题,素质拓展团建,解决问题、应对挑战的过程中,达到“磨练意志、完善人格、挑战自我、熔炼团队”的培训目的。
项目整合:参训学员对整个训练保持高度的热情及参与兴趣。在项目的实施中产生意识,引导学员发表体会,拓展团建,大家分享,进行讨论分析形成理论,户外拓展,将学到的理论运用到下一个项目中。项目设计环环相扣,使所授思想和理念得以在前一个活动中感受,下一个项目中理解,拓展训练,再下一个活动中应用,素质拓展,做到融会贯通,进而运用到实际当中。

前期受训者会对此产生好奇和上瘾,但随着时间的流逝,他们自然而然就知道给自己所带来的后果,随着与客户的交往中也确实发现很多受训对象认为拓展就是玩,甚至直言不讳地说:“我们要得是培训不是玩,你们不适合我们”一时之间我们陷入了僵局,什么时候我们变成了游乐园的从业人员了,受训者对拓展行业的曲解,作为行业的一员不能不说我们有责任,客户的曲解恰巧就是行业人对此不求甚解的结果,这也就是为什么说,越是客户对拓展培训的要求越不高,越不严谨,反而越要有一定造诣的教练参与进来。

团队合作训练拓展训练是一套塑造团队活力、推动***成长的不断增值的训练课程。是专门配合现代企业进行团队建设需要而设计的一套户外体验式模拟训练,这是当今欧洲、美洲及亚洲大型商业机构所采纳的一种有效的训练模式;训练内容丰富生动,寓意深刻,以体验启发作为教育手段,学员参与的训练将成为他们终身难忘的经历,从而让每一系列活动中所寓意的深刻的道理和观念,能牢牢地扎根在团队和每个成员的潜意识中,并且能在日后的工作合作中挥发应有的效用。

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