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第3步就是要让顾客习惯，习惯你们的这种短信式的特色服务。
我们也知道十月怀胎、一朝分娩。
从商家掌握这些准妈妈的信息到这些妈妈的分娩中间至少有六个月的时间来留给这些商家。
很多商家看不到这一块的空间，使劲的去做广告，到头来钱花了不少效果却不理想，为什么呢?
因为母婴行业很特殊，母婴店购买者的首要信息来源为“他人交谈或推荐”，其次为“广告/宣传” 由于准妈妈一般都有足够的休闲时间，并且有与人分享孕期、育儿经验的需求，因此，他们非常迫切与同类人进行交流。母亲这个群体，很重视品牌和口碑，妈妈们其实都非常需要帮助。从事这个领域的工作需要将很多好的观念灌输给妈妈们，公司员工需要具有***知识，能够及时在这些准妈妈需要的时候带给他们***的指导，让服务变成一种需求。母婴店展示***
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母婴生活馆有着广阔的市场前景，但需要互联网化的思维介入。如何才是互联网化的?我们可以从两层关系来解读一下。
1. 与客户关系的2.0
品牌互联化的核心是，形成用户的自传播。不管是微博还是微信营销，只是提供了一个很好的平台，可以让我们对用户的关怀更直接更快速到达。同时这些平台，也让用户更方便传播我们的产品和服务。这是个双刃剑，如果我们的产品或服务有问题，也会被放大。
所以客户关系2.0首先的核心是对客户有爱。只有用心对用户，让用户对你品牌认可了，才会形成传播效应。不是简单的来个@6位好友送礼品、或来个刮刮卡大转盘，就是微博微信营销的。母婴店展示***
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***近可能有一些老板在关注薪酬方面的一些内容，有的也在外进行学习，对于很多老板来讲，员工的薪酬设定可能是一件很简单的事情，也可能是一件很难的事情，怎么这样说呢？简单的原因在于，可能有些老板并不会去细想薪酬代表着什么？困难的地方在于，如何设置合理的薪酬，设定的薪酬待遇能够满足员工的生活需求带给员工稳定性。当然对于老板来说，母婴店展示***报价，薪酬设定又不可过分的高，这样工资开的高，母婴店展示***，但员工所带来的产出却不匹配的情况，简而言之，没有几个老板愿意去做不必要的大方，合理性也就成了一个必须关注的地方。母婴店展示***
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