合肥***鉴定-安徽天正***鉴定-九级***鉴定

***鉴定认定材料

1、 对符合条件的，统一安排鉴定，并把鉴定的时间、地点、人员提前通知企业及有关人员;

2、 劳动鉴定委1员会应当委托符合条件的医1疗卫生机构或者聘请有鉴定资格的医生组成***组对被鉴定人员进行丧失劳动能力的***诊断;

3、 ***组对伤残、病残职工的状况，十级***鉴定，写出定性、定量的诊断意见，由劳动鉴定委1员会确定伤病或伤残等级，并发给等1级证明书。劳动鉴定委1员会应将鉴定结果及时通知企业和被鉴定的职工.

什么时候申请***认定合适？申请***鉴定有什么程序？

1.***认定是有时效的，合肥***鉴定，受伤日起12个月内均可申请***认定.

2.***认定如果企业拒绝申报，那么职工或其直系亲属有权利申请***认定.

3.手续，因各地区政策有所不同，九级***鉴定，具体手续还是需要咨询企业注册地的劳动部门.

4.***鉴定是***认定后下发的***留薪期的时间满或者时间***情稳定后就可以做了.

职工有下列情形之一的，应认定为***：1.在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的;2.工作时间前后在工作场所内，从事与工作相关的预备性或者是收尾性工作受到事故伤害的;3.在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴1力等意外伤害的;4.患职业病的;5.在因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;6.在上下班途中，受到机动车事故伤害的;7.***、行政***规定应认定为***的其他情形。

职工有下列情形之一的，视同***：1.在工作时间和工作岗位，突发******或者在48小时之内经抢救无效***的;2.在抢险救灾等维护***利益、公共利益活动中受到伤害的;3.职工原在军1队服役，***鉴定机构电话，因战、因公负伤致残，已取得革命伤残军1人证，到用人单位后旧伤***的。