作为一种体验式的教育模式，拓展训练是其他各相关学科相互结合的载体，在拓展训练的任何角落都能发现其他学科知识的附载，都能模拟再现和反映现实生活，因此，获得参训学员的极高评价。目前的企业拓展训练培训课程主要分为水上、野外、基地、室内4类。课程训练模式主要由设计、布课、体验、分享、回顾、总结、提升和应用8个部分组成。拓展训练是一种突破传统教育思维和教学模式要求的全新教育和学习模式，它通常在设定的陌生情景或特定的环境条件下，以教练技术为主要手段，以身体活动为主要载体，以团队合作与个人挑战为***形式，以游戏为主要活动形式，利用独特的自然环境，通过精心设计的活动达到“解除压力、调整心态、磨炼意志、陶冶情操、完善人格、熔炼团队”的教育目的。
郑州派尼尔教育科技有限公司是河南地区的连锁型培训机构，是***为数不多拥有五个***的体验式培训企业。目前分布于广州、上海、郑州、合肥、三亚，以布局***之势，指引行业发展，潜移默化的影响和制定着行业规则。期待与您合作，更期待与您一起创造辉煌的未来。派尼尔的企业理念：和客户共同成长，共赢未来！
拓展训练可以培养团队的沟通交流，沟通更是共享、学习的过程，在交流中可以学习彼此的优点和技巧，提高个人修养，不断完善自我。沟通可以消除隔膜，有助于建立团队之间的感情，对团队建设有着非常重要的意义。
拓展训练可以促进团队的沟通。在进行拓展训练的过程中，团队会遇到许多个人无法完成的障碍，必须依靠团队合作才可以完成，有合作就会有沟通。拓展项目“盲人方阵”就是一个典型的例子：“当我们蒙上眼睛什么也看不见的时候，只能通过沟通才解决问题，通过沟通去达到团队合作、团队协调。”，拓展训练通过创造沟通的条件，去培养团队的沟通能力。
拓展训练的过程中，无时无刻都存在团队的合作，有合作就沟通。有效的沟通可以赢得和谐的人际关系，和谐的人际关系又使沟通更加顺畅。沟通可以提高团队的工作效率，提升社会竞争的优势。
通过拓拓展训练，团队成员往往会明白，工作中不要因为不可知而畏惧，不要因从未尝试过而轻言放弃，只要坚持到底，成功终会属于坚持的人。每一次齐心协力的团结合作，每一次成功之后 的热情相拥，每一次完成项目的坦诚分享，让团队中的每个成员之间的距离越来越近，彼此之间多了一份了解，多了一份亲切，多了一份友情。个人的力量那么渺小，而团队的力量多么强大，个人的成功是短暂的，团队的成功是永恒的。所以一个人的成功不能代表整个团队的成功，只有团队中每个队员相互团结，相互帮助才能共同完成团体的目标，从而持续走向辉煌。
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