即时性也直接展示了咨询师的真诚与勇敢，为当事人树立了榜样。在咨询陷入困顿的时分，一些当事人虽然对咨询心怀不满，但是出于对于咨询师的尊重、畏惧或不信任等原因，没有表达。他们没有表达，咨询师就没有得到反馈，于是咨询继续沉沦在无效的讨论里。咨询师运用即时性技术直接袒1露自己对咨询谈话的观感，这常推动当事人直接袒1露自己对咨询谈话的观感。双方的信任与理解，由此加深。
当事人对咨询师发生信任危机时。此时，当事人或认为咨询师不值得信任，合肥心理咨询，或害怕与咨询师建立信任、亲密的关系。当当事人兜圈子的时候。此时，哪有心理咨询，当事人谈话东拉西扯、原地踏地，咨询师感到迷糊、困顿。当咨询出现边界问题的时候。此时，当事人想把咨访关系发展成一段友谊关系、亲情关系甚至恋情关系。当咨询时发现发生这种情况的苗头时，咨询师就需要和当事人直面这些问题，重申双方关系的边界及其意义。
咨询师对于非言语交流的运用，具体方法主要有以下两种：
其一，观察当事人的身体动作，模仿他们的身体动作，观察他们的行为变化，情绪暴躁心理咨询，然后与他们一起对此进行解读、发挥。
其二，进行行为实验，请当事人变化身体姿势，询问当事人随之产生的心理感受，然后与他们一起对此进行解读、发挥。
理论上说，策略是无穷无尽的。但是，每个当事人的情况不同，社交障碍心理咨询，对某个策略的接受度也不一样。这个时候，咨询师一定要心怀谦卑，小心前进，随机应变。我们的目的是促进当事人哪怕很小的改变，而不是发现某个哲学真理，更不是去征服当事人。如果这一过程变成了一场与当事人的哲学争辩、对当事人的思想批评或者行为指责，那么它就变成了咨询的阻碍。
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