企业展厅设计中休息区的位置一般选择相对封闭的内部，其环境氛围主要靠灯光来营造。灯光与自然光相比有着极大的自由度，可以根据照明的具体需要来进行展览搭建，通过改变光源的性质、位置、颜色、强度使之产生符合休息区需要的格调、气氛。
休息区应给观众提供一个相对僻静的环境，同时又不能影响到展台搭建。有时为了考虑到展台面积，以及休息区与洽谈区存在的共通性可以将休息区与洽谈区放在一起。不是一切“背景”，都该被遮挡;不是一切“配角”，都该被遗忘。休息区，展台设计的暗晦之光。
很明显展厅设计中休息区的设计主要是提供给人们休息的，而不是观赏的，所以在设计上要尽量人性化，考虑人们的需要，而不是一味地追求奢华、富丽堂皇。
展厅设计主体是指进行创意、规划，提出策划方案的展览***机构，是具有高智慧的脑力操作者，在展览活动中起着“智囊”的作用。
策划效果评估是对实施策划方案可能产生的效果进行预先的判断和评估。在展览策划中，效果评估可以说是一项展台效果图的终点工作，也是起点工作，它为以后的展览项目策划提供决策依据，也为展览的品牌成长提供可参考的依据。
展厅设计不光追求好看，还要追求实用，好看的展厅只会吸引更多的参观用户前来体验，这么做在展现和参观率上面会比较好，而实用的展厅就是在证明我们的跳出率，也就是体验度好不好。
对内部员工来说，文化展馆的作用就是一种人与人之间的合作，员工认可企业的文化，才会追随企业，与企业合作。企业展馆设计公司哪家好
布局结构：文化展馆内的展示内容为企业的文化，浏览顺序上从过去到现在的发展思路来执行，从入口处进入后，以时间、地点、实践的方法展示我们企业发生的大事件和文化的初衷变化。企业展馆设计公司哪家好
企业展馆设计公司哪家好文化展馆内尽量不要出现太多的其他内容主题，会影响整个展馆的表达内容，一切以我们的企业文化出发，深品展览的文化就是做营销型企业展馆，成就我们的客户。