***对于毕业未就业的大学生的档案，一般采取三种方法：
一、把档案转至生源地，由所在地级市的人事局接收。
★适合对象：比较适合准备在生源地范围内就业的毕业生。
★优点：在生源地就业后办理手续简单方便。
★缺点：两年内如离开生源地就业，需重新办理改派手续，并且毕业两年内，档案袋内没有本人的任何职业记录。不能够确认干部身份。
二、把档案留在学校。
2002年***下发文件，允许毕业时尚未落实单位的毕业生***、档案留校两年。待落实工作单位后，将户籍和档案迁至工作单位所在地，申请档案留校超过两年仍未落实工作的，学校将其档案和***迁回生源地，学校不再为其发放就业报到证。
★适合对象：适合有就业愿望但尚未就业的毕业生。
★优点：学校诚信度较高，代为保管***关系和档案不收取额外费用。
★缺点：毕业生档案留校只是延长了择业期，与学校没有人事隶属关系，涉及人事关系的证明都不能出具。
三、把档案转至人事代理公司。
★适合对象：
准备考研、创业、灵活就业、出国留学、去北京上海等城市工作，就业后单位不予解决***、档案，以及计划在高校所在地就业的毕业生。
★优点：易于毕业生解决一些实际问题。可以出具毕业生毕业后所需的各类证明，服务***：评职称、确认干部身份、代缴***等。
★缺点：由于毕业生与指导中心交流相对少，容易造成联系方式不顺畅
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