企业资质

无锡金富财务管理咨询有限公司

普通会员7
|
企业等级:普通会员
经营模式:生产加工
所在地区:江苏 无锡
联系卖家:高经理
手机号码:13222906685
公司官网:www.wxjfcw.com
企业地址:无锡市惠山区万达商业广场137-2618
本企业已通过工商资料核验!
企业概况

无锡金富财务管理咨询有限公司,是经财政局正规审批的拥有代理ji账资格的**财税类代理ji账机构,为企业提供***佳的财税解决方案,为财务人员提供***优的学习平台,提供***新的财税政策,会计技巧,会计经验交流。公司主营业务:公司注册,企业变更,代理ji账,商标注册,网站建设,画册设计等。经过多年的......

徐州无锡财务管理公司-金富财务管理***-无锡财务管理公司咨询

产品编号:699292138                    更新时间:2019-06-16
价格: 来电议定
无锡金富财务管理咨询有限公司

无锡金富财务管理咨询有限公司

  • 主营业务:无锡工商注册,无锡**公司营业执照,无锡**公司
  • 公司官网:www.wxjfcw.com
  • 公司地址:无锡市惠山区万达商业广场137-2618

联系人名片:

高经理 13222906685

联系时务必告知是在"产品网"看到的

产品详情
如何做到“刚柔相济”?

  柔性财务管理和刚性财务管理在***终目标上是一致的,只不过所采用的方法和手段、管理思想等方面有显著差异而已。我们在此强调柔性财务管理,并没有否定刚性财务管理必要性的意思。恰恰相反,刚性财务管理是柔性财务管理的基础,企业财务管理要“刚柔相济”。

  首先,财务管理对象要从以资金为主转向以人为主。过于刚性的财务管理有时虽然控制住了费用支出,却失去了人心。权变理论认为,管理行为和方法与其所处的环境密切相关。在企业财务管理中要根据所处的内外部条件随机应变,不存在一成不变的财务管理制度和方法。如某企业的g级工程师一年一次回家探亲,路途1500公里,但财务部门只给报销来回的火c票,不给报销飞j票,依据是10年前的财务制度。这影响了技术人员的工作积极性,产生了消极影响。传统财务管理理论一直把资金作为管理对象,而现在企业已经越来越认识到人在财务管理中的重要性。财务管理既是对资金的管理,更是对人的管理,人是企业的主体,人管理不好,资金就难以管好。一个企业只有让每一个员工积极参与到财务管理中来,财务管理才能真正成功。因此关心员工的尊严和价值实现将成为实施财务管理柔性化的前提。企业财务文化的管理方法就是基于这种认识基础上所形成的一种管理艺术。财务管理要发挥企业员工的天赋和能力,这是取得成功的关键。企业财务文化作为一种管理文化,应当以人为本,无锡财务管理公司办理,以价值观的塑造为核心来引导、调控和凝聚人的积极性和创造性。其核心是企业财务精神,财务管理作为一种文化现象,明显呈现出柔性化趋势。

  其次,财务管理要及时沟通,还要讲究沟通的艺术。由于我国许多企业还是沿用金字塔式的***结构,层次多,关系复杂,靠行政命令控制,信息不畅通,财务管理形象较差,缺乏与其他部门的沟通,许多人不认同企业的财务管理,效果必然较差。财务部门和市场营销部门可以说是一个企业的左膀右臂。这两个部门有时会因为业绩考核和薪酬分配、业务和预算等问题产生决策冲突,两部门之间相互指责,影响企业成本控制和业绩。市场营销部门因为市场竞争越来越激烈,常常出现竞价销售现象。企业营业额和利润的增加离不开市场营销部门。但该部门如果不注意控制成本,企业照样会陷入困境。企业财务部门必须经常与市场营销部门沟通,徐州无锡财务管理公司,大家形成共识,从单纯的销售思维转变到盈利思维;从过分关注市场份额到关注企业价值。

  第三,管理方式要从控制转向引导和激励。传统刚性财务管理往往就是财务控制,企业财务经理的主要任务就是为了保证完成任务,加强对各部门和员工的财务控制,对于如何优化各部门和员工的财务行为考虑不够。实践证明,财务管理已经不再是传统意义上的财务控制,而是引导和激励。由许多员工只满足于完成自己份内的工作,对如何改善企业财务管理不感兴趣。财务管理人员只满足于制定各种财务指标,不了解企业其他员工的想法,这对企业整体改善财务管理工作是不利的。美国石化企业NuStar Energy属于高危企业,但员工仍安心工作,这与企业注重安全生产方面的投入是分不开的。员工可以拒绝任何不安全的工作,企业马上研究如何进一步改进安全保障。企业根据工作***性的不同给出不同的报酬,高危工作有高额补偿和报酬。另外企业还花费很大财力为员工营造令人愉快的工作氛围,各种庆祝活动非常多。当公司员工遇到困难时,公司会大力相助,及时送上救济金。财务部门非常清楚其他部门员工的想法,以“关心与分享”为主旨,妥善处理与员工的财务关系,除了花钱改善工作环境,无锡财务管理公司咨询,***丰富多彩的企业活动,更是投入大量“真金白银”,改善员工福利待遇。如所有员工享有免费医保,人人享有奖金和分红的权利。公司还向员工配发g票,近半数员工持有本公司的g票,公司的奖金90%是奖励基层员工而并非高管。对于退休员工,在公司工作满30年以上者,可以获得高于原来工资17%的养老金。该公司从来不裁员。当员工富余必须裁员时,企业向员工求助解决办法。这时员工会想出一切办法为公司减少损失浪费,提g效率和效益。别的企业破产倒闭,该公司反而增加盈利。在美国不景气的今天,公司不但给了员工丰厚的回报,也给了股东平均22%收益率的回报。

  ***后,培养一批y秀的知识型财务经理和总监。y秀的财务执业经理人是经济资源中非常宝贵的资源,在市场经济条件下,企业发展好坏与他们关系很大。他们的目标理想、精神状态、管理水平、经营能力、思维方式对财务管理有很大影响。企业必须培养自已的财务执业经理人!

无锡财务管理公司无锡财务管理公司无锡财务管理公司无锡财务管理公司







财务管理面临的主要风险

1、经营风险 经营风险又称营业风险,是指在企业的生产经营过程中,供、产、销各个环节不确定性因素的影响所导致企业资金运动的迟滞,产生企业价值的变动。经营风险主要包括采购风险、生产风险、存货变现风险、应***款变现风险等。 2、流动性风险 流动性风险是指企业资产不能正常和确定性地转移现金或企业z务和付现责任不能正常履行的可能性。从这个意义上来说,无锡财务管理公司电话,可以把企业的流动性风险从企业的变现力和偿付能力两方面分析与评价。由于企业***能力和偿债能力发生的问题,称为现金不足及现金不能清偿风险。由于企业资产不能确定性地转移为现金而发生的问题则称为变现力风险。 3、负债过度风险 企业利用财务杠杆进行负债经营对于扩大经营规模无疑是一个基本策略,但如果过度举债,造成资金机构负债比例过高,负担沉重,偿付能力不足。由此,将会因财务结构存在风险而造成再融资风险的困难,同事也会因举债成本影响企业总体效益。

无锡财务管理公司无锡财务管理公司无锡财务管理公司无锡财务管理公司


小型企业典型的管理模式是所有权与经营权的高度统一,这种模式给企业的财务管理带来了f面影响。小型企业中相当一部分属于个体、私营性质,在这些企业中,企业领d者集权、家庭化管理现象严重,并且对财务管理的理论方法缺乏应有的认识和研究,致使其职责不分,造成财务管理混乱、会计信息失真等。有些企业管理者基于其自身的原因,没有将财务管理纳入企业管理的有效机制中,缺乏现代财务管理观念,使财务管理失去了在企业管理中应有的地位和作用。

我国小型企业在财务管理方面存在的问题是由宏观经济环境和其自身双重因素造成的。所以,为了更好地解决问题,除了***出台扶持政策,企业自身应从以下方面入手。 (一)***要面向市场,对***项目进行可行性研究,正确进行***决策,努力降低***风险。 1.应以对内***方式为主。对内***主要是对新产品试制、技术设备更新改造和人力资源的***。目前,应特别注意人力资源的***。 2.分散资金投向,降低***风险。小型企业积累的资本达到一定规模之后,可以搞多元化经营,从而分散***风险。 3.规范项目***程序,注意实施跟进战略,规避***风险.

无锡财务管理公司无锡财务管理公司无锡财务管理公司无锡财务管理公司


徐州无锡财务管理公司-金富财务管理***-无锡财务管理公司咨询由无锡金富财务管理咨询有限公司提供。徐州无锡财务管理公司-金富财务管理***-无锡财务管理公司咨询是无锡金富财务管理咨询有限公司()今年全新升级推出的,以上图片仅供参考,请您拨打本页面或图片上的联系电话,索取联系人:高经理。

无锡金富财务管理咨询有限公司电话:0510-82402851传真:0510-82402851联系人:高经理 13222906685

地址:无锡市惠山区万达商业广场137-2618主营产品:无锡工商注册,无锡**公司营业执照,无锡**公司

Copyright © 2025 版权所有: 产品网店铺主体:无锡金富财务管理咨询有限公司

免责声明:以上所展示的信息由企业自行提供,内容的真实性、准确性和合法性由发布企业负责。产品网对此不承担任何保证责任。