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简单来说，在我国目前行政管理体制下，正常在职人员常见两种身份，即为干部身份和工人身份。通过向劳动部门申请办理招工（就业）手续后具备工人身份，通过人事***部门办理吸收、录用干部手续后具备干部身份，***统一招收并分配的大中专毕业生执行一年见习期考核合格办理转正定级手续后也具备干部身份。我国不同部门具备不同的行政职能，其中干部管理等方面由人事***部门负责，工人管理及社会劳动保障等方面由劳动部门负责。目前身份仍是影响我国人才流动的一个重要因素，不具备明确身份的人员还不能随意流动。
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自谋职业用不着
三是大学生毕业后自谋职业成普遍趋势，暂未找到工作的大学生将档案留在学校，自谋出路找到工作的毕业生将档案放到人才市场后置之不理。山西大学一名毕业生说：“自从大学毕业后，太原档案托管在哪办理，我的人事档案就一直放在学校，反正也用不着。很多同学都将档案留在学校，除非有正规的接收单位才想起档案，否则档案就永远地留在学校或人才市场。”
人事档案真的就“无用”了，可以随意丢弃吗?近日，记者走访了太原市人才市场人事代理部部长曾志栋，他认为，太原档案托管流程，人事档案是一个人的人生履历，非常重要，还没到“下岗”的时候，他提醒大家一定要引起重视，不要随意丢弃档案，太原档案托管怎么办理，以免给自己以后的工作生活带来不必要的麻烦和损失。
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根据我国《档案法》的有关规定，一般只有县（团）级以上或具备人事调配权限的单位（或企业，含县以上的教育局、人事局以及人才交流中心等），不符合以上条件或没有人事调配权的单位（如：各种私营民营企业、乡镇企业、中外合资、独资企业都无权管理员工的人事档案，），档案馆一律拒绝传递xue生档案到其zhi定单位。
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