大量运用于电子制造行业，生产车间也发生了翻天覆地的变化，对比还未使用或用不起自动螺丝供料机的公司，这两种自动螺丝供料机厂家生产模式又有哪些地方不一样呢先从生产人员年纪来看，使用自动螺丝供料机的公司，生产人员数量急速下降，偏年青化，平均年纪在20-30岁左右，除了工程技术人员年纪大一些，操作人员普遍都是清一色的20来岁的年青。而没有使用的公司则相反，由于招不到人，不得不降低要求，车间里四五十岁的大姐逐急速上升多了起来，要知道，曾经的招工，不只要大多请求“35岁以下”，还要求“表面规矩”。 再从生产人员的文明素养来看，使用自动螺丝供料机的自动螺丝供料机厂家对职工的文明素质要求高一些，更多是要求高中或中专以上的人员，而小公司的要求就没那么严格了，职工认不认识字并不那么关心。带来了职工荒引的用工危机，公司不得不使用自动螺丝供料机来替代职工化险为夷这一决策，这些连锁反应带给公司带来了很大改变。曾经职工的根本底薪是每2年涨一次，但是如今跟着人工急剧短缺的困境，为了不影响工厂正常出产，只有拿出比其他厂家高的薪资来招工。如今出现的状况是一年加一次底薪，工厂间的招工优势比的是加班费跟根本底薪。就拿一个头条新闻来说吧，国内某知名品牌，为了满意生产人工需要，招了大批职工，但是过后职工发现，全自动螺丝排列机，实发薪酬与招聘其时的请求不一致，引起不满，集众砸厂。致使这种2级分解的无法接受，导致要么职工***，要么公司支持不下去。试想一下假如自动螺丝供料机厂家把大多数职工都用自动化设备来代替的话，这种状况是不是就不会发生。一个机械能够代替2-3个职工，并且成本在半年内就能回收，操作简单易懂，还可24小时不断工作。 
转盘式螺丝排列机-跃顺-螺丝排列机由深圳市跃顺工业设备有限公司提供。深圳市跃顺工业设备有限公司（）为客户提供“螺丝排列机,螺丝供料系统”等业务，公司拥有“跃顺 快取 HIOS OHTAKE”等品牌。专注于电子、电工产品制造设备等行业，在广东 深圳 有较高知名度。欢迎来电垂询，联系人：李S。
1、批头的小型化，在接近工件时容易对准。
2、送料管可在5m内任意移动，不需移动主机。
3、三种形式的螺丝锁付：直式垂直锁付、横式水平锁付、仰式下往上锁付可供选用。
4、下压启动，利用离合机构自动停止，锁付扭力，操作简单。
5、操作者视线只需专注于工件上，无需大幅移动视线或摆动身体。
6、噪音低于50分贝。
7、带有智能报警功能，可以提前提醒您填加物料;产品带有计数功能，可以辅助您统计产能。
8、方便，一台供料主机供两个人锁螺丝，转盘式螺丝排列机，成本低，FK定轨螺丝排列机，效率高。
9、快捷，因为它完全省去了手移动抓取螺丝、移动、螺丝对准起子等动作，完全没有等待时间，螺丝排列机，只是需对准螺丝孔位锁螺丝即可。
10、干净，由于省去了手取螺丝的动作，不会因为手取螺丝时产生的污迹对产品产生二次污染及手出汗沾污螺丝使它更易生锈。
在老龄化剧增劳动力水平降低的的劳动密集型产业来说，焊锡机器人代替人工生产已经是发展潮流的大方向，现在不管是大工厂还是小型制造商都已经在用或者计划用流水线机器人来提高生产效率。
那么使用焊锡机器人能给我们带来什么优点呢?
一：焊锡机器人能让生产产品焊锡质量更好保持焊锡一致性，稳定程度相对较高；
二：与其他大型波峰焊或者回流焊所用电量要小一点能够达到0.1mm，避免很多不必要的浪费；
三：应用范围广
四：在生产时能够提***率不会因为人为的原因对产品产量有所影响，还可以将效率量化了；
五：可以减少人力成本的支出，一台机器可顶好几个焊锡员工的生产量。
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