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各行各业的工作服都有自己的特点

工作服定做比如炊事人员和食品工人则应穿白色的，定制服装背后带扣的工作服，并且工作服要长过膝，袖口能扣紧，定制服装哪家好，并配戴帽子、口罩，以加强清洁度，防止食品被污染。 机械工人则经常来往于机器之间，定制服装需要避免衣服被机器缠绞，公司定制服装，还需要耐摩擦。因而，工作服就要求是紧身的，下摆、袖口、裤腿都是可以扣起来的，并且，布料要求较结实、耐磨，色泽以较深为宜。 高温环境下工作时，接触热辐射量大，因此，在高温条件下工作时穿着的工作服应尽量采用白色或浅色，布料要厚而软。另外，定制服装高温下工作出汗多，有些人喜欢上身赤膊，这样会导致热辐射灼伤皮肤，使皮肤热而干，降低散热功能。还容易使身体受伤。因此高温下工作不但应该穿衣服，还应当穿着较厚的长袖衣服和长裤，并戴上手套以至面罩、护脚罩等。 穿着工作服除要根据工作性质选择外，还应注意专服专用，工作服只在工作间穿用，不要带回家，以防带回病菌或毒物***扩散。还应注意保持清洁、整齐，经常清洗、缝补，保证工作服起到应有的保护作用。 定制服装 合理的衣着和工作服可协助调节体温，保护皮肤，以达到防水、防火、防热辐射、防毒、防动物咬等目的。衣着与工作服是否合理，直接关系着***健康。

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工作服定制有何缺点

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其次，如果企业技术，设计师，以及资质等水平有限，定制服装则会导致设计出来的工作服不尽人意，更重要的恐怕是影响企业形象，这种情况也并不是没有发生过。工作服定制市场很大，很多企业也纷纷加入，定制服装但技术却并不完备，这是造成定制失败的主因。

另外，因为工作服定制通常是批量的，数量较多，所以，小型企业虽然也能定制，但因为定量较少，很多工作服棉服考虑到成本，因而难以接受。定制服装虽然合乎情理，但仍然是工作服定制企业着力改变的一方面。

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当前，我国棉纺织行业面临市场需求不足、内外棉价差高企、进口纱冲击等诸多不利因素，棉花原料价格不稳定，用工、用电等生产要素成本的不断上涨，定制服装也同样成为棉纺织企业发展面临的难题。在日前召开的中国棉纺织行业协会四届五次理事扩大会上，中国纺织工业联合会副会长、中国棉纺织行业协会荣誉会长徐文英表示，虽然在过去的一年里，中国棉纺织行业面临诸多困难，但是在全行业的努力下，棉纺织行业取得了平稳发展，这对我国棉纺织企业来说是非常不易的。

　　近两年，国内外的经济形势都发生了很大变化，尤其是我国的经济形势，正在经历一个特殊的时期，棉纺织行业也面临着收储、抛储、税费等政策的变化。中国纺织工业联合会副会长高勇认为，棉纺织行业的政策调整整体向好，但是政策效果不会马上显现，企业还要积极应对政策带来的变化。工部消费品司副司长王伟表示，棉纺织行业虽然目前面临成本上涨、利润下降等困难，定制服装但从长远来看，定制服装，我国的纺织行业仍有很大的发展空间，棉纺织企业仍处于大有可为的战略期。

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