公司搞年会,老板要创意,员工要有趣。但,要办好一场年会却不那么容易,每年年会主题策划不知道难倒了多少人。平日里都不是咬文嚼字的文人墨客,到这时候也无奈。
不过今年提前给你准备好了,不必再绞尽脑汁,你要的年会方案都在这里。

取什么年会主题?
年会主题是策划首要解决的任务。策划之前,不妨先看看各大企业往年的年会主题。
小米:去探索、闹天宫、小米喜洋洋
新浪:全员加速 勇往直前、我是咖
阿里:凝聚 开放 争鸣、十年启程 百年阿里
滴滴:出行梦想、海阔天空、星辰大海
美团:平凡之路
京东:科技领未来、新经济新秩序、创新
突破
天猫:就现在 向未来
360:认真玩出YOUNG、NEXT 因你而不同、突围2014
百度:ALL IN、ALL STAR、*** 成就梦想、只要有你、飞得更高

建议:年会主题要契合企业文化、理念以及展望等。有创意的年会主题固然很重要,但它并不影响具体年会活动的开展,活动策划,所以不用过于较真取什么主题。
年会是经营企业的密匙!年会是凝聚团队的能量场!年会是推销企业的大动作!特色经典的年会创意方案有哪些?
一、年会创意原则
1、释放压力,***为主
一年到头了,终于有个机会放松一下,就别搞得那么苦大仇深的了,也别做***报告了,让大家释放下压力,搞搞团队文化建设,挺好的。

2、总结业绩,关注成长
***归***,该正经的时候还得正经。这一年公司的发展情况,各部门的发展情况,个人的发展情况,都可以在年会中有所表现。
3、找找问题,委婉表达。
总结嘛,总有好的一面,也有不好的一面。把那些不是原则性,不会引起根本矛盾的小问题,借机点一点,也当是对公司做的贡献了。趁***也在场,幽默的捅一下窗户纸,大家会心一笑,成不成的就看***有没有放心上了。比如要加薪神马的不提白不提。

二、年会创意节目内容关键词
且不论节目表现形式,一定要把握好节目的内容。不管是歌舞还是现场效果,都要表达内容,而内容要出彩,内容方面还是找找团队内部谁比较有才的,花点心思执个笔,当然,很多东西也是可以群策群力的,团队的智慧永远大于个人。

1、共鸣
表达的内容要注意能不能引起同事的共鸣,比如公司加班情况比较严重,大家都深有感触,那就拿出来调侃一下。只要找到共鸣点,你们这个“圈子”的人就会会心的笑。
2、温馨
搞也搞了,闹也闹了,乐也乐乐,一个节目不能只是恶搞的堆砌吧,得有主旋律的部分啊,能回归到温馨上来。什么叫温馨,温馨就是能让人心里暖融融的,不要喊口号,不要假大空,真心的,要真心的。
3、业绩成长
你们公司这么大张旗鼓搞年会,盈利状况很好的有木有,今年业绩大增长的有木有,你们劳苦功高的有木有,该邀功邀功,该表态表态,该涨士气涨士气。记住,这是老板要的。
***全的年会资料
策划/ PPT/邀请函/节目单/流程/主持人稿……
攻略在此~

看着老板提的年会主题需求:温馨有爱又不失科技感、潮流炫酷又稳重大气……
翻着公司过往的照片能玩的全都玩过了;
盯着预算thinking如何突破;
在网上搜索有用资料找点灵感,搜到的不是广告就是垃圾信息……
绝大多数公司,年会的筹备需满足预算、时间、人力、创意等条件,还要满足BOSS要求。
做出一场***澎湃、大气、低调奢华、科技潮流、小众朋克的年会,如此挑战,绍兴策划,2020年悄然来临,年会如期而至……
年会必须打赢鸭,
接住古源这份年会宝典,
年会策划,PPT,邀请函,节目单,流程,主持人稿等,
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省心、省力、省事。

助力年会
绞尽脑汁地让自己的年会更与众不同一点,经过8年的积累,古源为各类企业策划上千场年会,我们的想法和经验总有一款你用得到!
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当您提出活动目的、***喜好、年会预算及过往年会主题后,您不用费心、费神、费脑,古源会根据年会要求,做出合适的方案,供您向上级汇报。策划方案不仅提供创意,还帮您理清活动整个流程,比如上年度总结、颁奖表彰、***等环节统统整理清楚,不遗漏重要步骤,而且可以让您做到丝毫不费心,我们连活动所用的的画面设计、颁奖仪式视频、年会报告PPT、就连让人费心的礼品我们也能统统搞定。
年会邀请函
邀请函门面担当,自然显得重中之重了。古源精选的邀请函,不仅颜值高用起来倍有面儿,还会充分考虑到邀请对象的身份。
年会节目单
细节凸显用心,易给人小惊喜,一份精美的节目单可以让年会增色哦~
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年会就是要把气氛嗨起来,不能换个地方吃喝!迎合8090年轻一代员工的兴趣点。让你的年会现场不再是充满尬聊 。
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