劳务输出机构-联礼人力服务公司-西青劳务输出

企业使用人事外包的好处有什么？事情交由正规的公司来做，正规的人事外包公司来做企业的事务，服务方便快捷，劳务输出机构，更标准，更正规。人事外包让自己的人力资源部门从事务性的工作中解脱出来，将精力投入到更有价值的业务方面，提高企业的竞争力。企业使用人事外包业务提高企业效率，HR的工作可以更加集中精细化，因为社会***方面的事物都琐碎而繁杂，占用时间精力但是基本上是走流程。

企业有各种能力和知识，但能力和知识的重要性不同，能给企业带来长期竞争优势和超额利益的能力和知识是企业的能力。将非业务外包给人力资源公司，有助于企业集中有限的资源，集中精力开发业务，从而提高整个企业的运营效率。要了解企业使用人事外包的好处，首先需要知道人事外包具体有哪些业务内容。***员工的录用、调档、退工手续、社会***变更手续、年检手续、外来人员综合***；

人力资源公司根据企业提供的形式、人员条件、人数和时间，从公司外部雇佣或直接从公司内挑选符合要求的员工。该人力资源公司会针对企业的需求量身订造相应的员工派遣配套措施等，西青劳务输出，并与企业协商和修订。人力资源公司与企业签订合同，确认企业与人力资源公司的关系，对劳动者的身份、租期、遵守规则、租赁额、交付方式等作出了规定。人力资源公司与劳务人员签订《劳务派遣劳动合同》，雇主与劳务派遣人员签订了《聘用协议》，双方申明其工作的各项规定。