工作服的质量如何辨别 ：起旺服装公司
经常听客户说以前定做工作服会呈现各种质量问题，采购的时候无法分辩，造成了不小的损失。那么工作服的质量到底如果判定呢，总结了一下，员工工作服首要从以下各个方面判定东莞工作服的质量： 厂服的外观。厂服应整洁、平伏，左右对称，折叠规矩，各部位熨烫平整，无漏烫，无死褶，商品无线头、无纱毛。线与布料相适应，包括色泽、质牢度、缩水率等方面，两者应大致一样，以保证服装的内涵质量与外观质量为准。钮扣的色泽应与布料色泽相称。 、厂服的规格尺度。服装类型设置，必须按“服装类型系列”规范的有关规则进行。员工工作服规格尺度以规范所允许的公役规模为限。 厂服的色差。色差是对厂服布料的需求。依据***规范对色差的规则，服装的上衣领、袋布料、裤侧缝是首要部位，色差高于四级，其他表面部位四级。厂服的的色差查验，是借用“染色牢度褪色样卡”。该样卡是原纺织工业部制定的***规范之一。样卡用五对灰标样组成，分为五个等级。五级褪色牢度，色差等于零，四级至一级是褪色相对递增的程度，一级严峻。
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1.关于高温环境下工作的我们来说，由于高温环境下触摸热辐射量大，因而，员工工作服在高温条件下工作时穿戴的东莞工衣应尽量选用白色或淡色，布料要厚而软。其他，高温下工作出汗多，有些人喜欢上身赤膊，不穿工衣，这么会致使热辐射灼伤肌肤，使肌肤热而干，下降散热功用。还简略使身体受伤。因而高温下工作不但应当穿工衣，还应当穿戴较厚的长袖衣服和长裤，并戴上手套致使面罩、护脚罩等。
2.机械工人则常常交游于机器之间，需要避免衣服被机器缠绞，还需要耐冲突。因而，工衣就恳求是紧身的，下摆、袖口、裤腿都是能够扣起来的，而且，布料恳求较健旺、耐磨，色泽以较深为宜。
合身型合身型服装是指按***的自然形态，员工工作服对人体不足的部位，通过服装的垫肩、收腰等方法进行掩盖或调整。合身型服装主要应用在礼仪服装，制服上体现庄重、大方、典雅的特点。款式设计是对成衣结构、逢制线的利用和改变产生的主要因素。
