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社交媒体推动企业信息透明化社交媒体比以往任何一次技术革新都更能够促进企业的协作精神，从而使得所有的公司和***都能够处于公众的监督之下。企业对社交媒体积极性越高，其透明度也就越高。例如，惠普的员工博客计划使得外界能够更好地洞察惠普的内部状况。沃尔玛等公司甚至还邀请客户来撰写博客。在未融入社交媒体之前，大型企业很难与用户进行互动，也就无法获取反馈。融入社交媒体后，用户可以直达企业高层。除此之外，所有的企业面对环境问题、产品标准以及消费者和员工权益等问题时，也不得不更加慎重。

1、自媒体创业者

自媒体创业者这个岗位算是自由职业者，要有一些行业的实操经验再去做自由撰稿人之类的，并不是前者对于后者有多大的价值，而是有一些实业的实操经验可以帮助你做事的边界具备更大的延展性。目前，转型成功的就是传统媒体人到新媒体了。一条的创始人徐沪生、大象公会创始人黄章晋、一道自媒体平台创始人连清川等人，做自媒体关键选择要么做平台，要么做内容，再重度垂直，内容深挖，才能获取流量和资本市场的青睐。

新媒体运营的岗位职责：

虽然新媒体运营是一个很广的概念，但是通过统计各大网络招聘平台的信息，我们不难发现，新媒体运营的岗位职责可以概括为内容、用户以及数据几大方面。

（1）无论你是零基础小白，还是有一定经验的从业者，SaaS产品，生产内容都是新媒体运营的基本职责之一。从事运营行业，首先我们就需要学会如何采集内容，整理信息并提取有价值的内容。比如了解用户的痛点，生产出对用户有价值的内容。同时还要关注时事，懂得蹭热点以及关注竞品等等。