穿着工作制服的好处
1、便于工作，其实这是工作制服***基本的要求。国外的工作制服发展趋势也是：可识别、有尊严感、易于劳作。工作制服在穿着时要讲究搭配，比如穿套装、套裙就要搭配皮鞋，男的是黑色的系带皮鞋，女的要穿船型高跟皮鞋。
2、可识别，符合某种身份。例如，环卫人员穿环卫服、护士穿护理服、消防员穿消防服……职业分类清晰。工作制服严格来说是正装中的一种。
企业工服定制是为工作需要而te制的服装。工作服设计时需根据客户的要求，结合职业特征、团队文化、年龄结构、体型特征、穿着习惯等，从服装的色彩、面料、款式、造型、搭配等多方面考虑，提供很好设计方案，为顾客打造富于内涵及品位的全新职业形象。
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放眼***，团体服装定做的厂家非常之多，我们应该如何选择呢？工作制服
放眼***，工作制服装定做的厂家非常之多，我们应该如何选择呢？
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工作制服装定制一定要选择实力xiong厚的厂家，各方面都可以得到有力的保证。广东鑫迪服饰有着从事团体服装定制20多年的经验，与多家知ming企业长期建立合作关系。拥有you秀的团队，仔细分析客户的需求，为您提供更好穿，更好看的工作制服装。
教你四招搞定工作服定制工作制服
教你四招搞定工作制服定制
我们在上班时都要穿着工作制服，工作制服就是为工作需要而的服装。而工作制服定制的原则首先是有明确的针对性：针对不同行业，同一行业不同企业，同一企业不同岗位，同一岗位不同身份、性别等等。下面就来介绍一下工作制服定制时的几个要点。
工作制服定制时的几个要点：
1、经济性
除了少数价格贵的定制帽子，如特定的礼仪服．特种服外，大多数要求其具有合理的价格性能比，即与设计选用的面料档次．款式复杂程度．工艺制作难度等方面综合相比。在同等的美感与功能前提下，设计工作制服要尽可能降低成本，从款式．材料．制作的难易．服装的结构等细处着眼。
2、职业性
定制西服设计的原则首先是有明确的针对性：针对不同行业，同一行业不同企业，同一企业不同岗位，同一岗位不同身份、性别等等。针对性的设计不同点归纳为什么人穿、穿用时间、穿用地点、为何穿、穿什么。什么人穿，在狭义上是指在规定时间内到自己供职的地点去工作或从事公务活动的一部分人，在广义上是指较为不明确的被分后的一部分消费群。这里的“人“在工作服上表现为一个群体．一个部分．一个，其工作特性．个人与群体风格．生理与心理需求．政治经济地位．文化素养等，至于设计要求具体而各异。时间与地点则是职业的大环境与小环境因素，时间有春夏秋冬，白天与夜晚之别，地点则表现为地域性的大环境与具体工作时的小环境。铁路工作制服。
3、功能性
工作制服可以根据自己的公司情况定制西装，选定款式面料如：建筑公司，应该选用耐磨性面料；电子公司，应该选用防静电面料。
4、审美性
工作制服的审美性由服装的精神性这一共性决定。工作制服因方便工作。
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