30人户外拓展-户外拓展-渝伦企业团队拓展公司(查看)

1、规范行为原则

重庆拓展活动过程中会对现场情况进行监控，在挑战前缴械手表戒指等**物品，挑战过程中严格规范参与者的动作，务必确保每个参与者都明白正确操作流程后在启动项目。一旦注意到参与者有犯规行为会酌情提醒处理。这一安全行为规范能够很好的防范来自参与者不规范操作带来的**。

2、双重备份原则

为了更大程度的保障参与者使用拓展器械的安全性，重庆拓展活动启用双重备份原则。重庆拓展活动双重备份除了备份必备的拓展器械外，对于参与者训练过程中出现**行为的保护守法也尽力做到双重方案备份，力争降低拓展器械的使用风险。

3、用心复查原则

对于参与者的安全保障问题重庆拓展活动不能马虎。经过规范安全行为和双重备份工作后，重庆拓展活动还会非常用心细心的再次复查一遍项目流程后再开展项目。学员进行挑战时也要再一次复查以确保安全带穿戴正确拓展器材非常稳固。

重庆拓展训练中需要避免的误区

误区1、拓展训练的频次越多越好

  拓展训练的效果只与深度有关，与次数无关。建议各位的是，拓展训练不在次数多，什么是户外拓展培训，而贵在精！一次震撼人心的拓展训练之旅足以让人获益匪浅，受用终生。与其不痛不痒的参加若干次雷同的拓展训练，不如集中兵力打造具有真正凝聚力和战斗力的团队，这才是拓展训练的正确发展方向。

误区2、拓展训练只是游戏项目的堆积

  这是对拓展训练的误读，主要原因在培训行业的鱼龙混杂、参差不齐。在国内，cs户外拓展，大家普遍在接受次拓展洗礼时参与的项目如电网、盲阵、背摔、断桥等，户外拓展，对这些标志性的拓展训练游戏先入为主印象深刻，导致后来人们顺理成章地认为，拓展训练只是由不同的游戏串接而成，以为这就是拓展训练的全部。

  拓展不是简单的游戏堆积！拓展训练中做什么并不重要，有没有游戏都没关系，重要的是，你一定要意识到，拓展训练是熔炉，创造的是一种充满挑战的陌生环境，30人户外拓展，塑造的是具有强大凝聚力的团队，这才是关键。

有利于加强凝聚力

员工在重庆拓展活动互相协作的进程中可以学到新知识，增进情感，树立友谊，使整个群体成爲一个调和的一致体，从而加强**的凝聚力，进步员工打工的积极性和自动性，终促进打工效率的进步。重庆拓展活动的协同效应和社会促进效应标明，协同协作可以进步人的活动才能，对工作效率能起到增力作用。反之，对工作效率的进步则会起到减力作用。