哪些问题是在活动策划前考虑的
在策划活动前我们会首先做很多准备和考虑许多问题，那么活动策划之前，我们到底该考虑哪些问题？
问题一：
1、 目前生意出于什么阶段？
2、 活动的目的是什么？
3、 要达到这个目的，具体要做的事情要哪些？
4、 准备以什么形式来做？
5、 需要哪些资源，如何为我所用？
6、 如何监控，确保活动效果？
问题二：
1、 我希望那些人来参加活动？
2、 这些人都在哪里？
3、 活动开始前需要进行哪些预热铺垫？
4、 我用什么样的主张吸引他们来参加？
5、 如何确保他们来了之后氛围火热？
6、 植入什么活动主张才能达到设定的活动目标？
如何举办一场精彩的活动策划
活动方案的观望活动全貌以及后活动时代的风景。因此活动效果的规划必须是头脑从活动方案起点出发，思想走过未来活动的每个细节，预见到活动可能产生的能量，以及活动结束后，它给***者自身、参与者乃至我们身边的生活可能带来的影响。这是个梳理方案，预测结果，发现问题，二次创意，直到方案与规划的效果完全吻合的过程。通常活动效果要以方案为目标，从七个方面进行合理规划。
活动公司把主题赋予时尚元素；及时把握住当下流行的、受关注度高的话题；将那些几乎被人们遗忘的、却闪烁传统文化光芒的瑰宝适时捧起，受众去重温去挖掘。无论我们把活动规划成上述三类活动中的哪一种，都会践行一个好的创意。
有些活动现场的高潮和精彩之处往往出现在名人的参与，这就是名人效应。但请哪一位名人却是有学问的。选人依据是活动内容、格调、参与人群的年龄、身份以及活动费用等。首先，名人的背景身份要与活动内容珠联璧合；其次，请来的名人应与参与者的身份相辅相成，***少儿活动或是老年人活动就应请与这两类人群相关的名人明星；
年会策划公司的好方案推荐
年会对公司的发展是至关重要的，成功的年会能够凝结员工的凝聚力有利于公司未来的发展。如果你想准备一场成功的年会，那么不妨看看年会策划公司给出的策划。
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现代的年会宴会策划需要一个很严谨的流程。首先要做的就是对企业的年会宴会要求有所了解，金溪庆典活动，跟企业进行交流，将年会宴会上需要的人数和现场的问题都了解清楚，大型开业庆典活动，同时在年龄层次上也要有所了解，将这些情况都了解清楚就可以进行下一步的内容。
根据活动主题、风格，确定年会餐饮类型，中餐还是西餐？桌餐还是自助，菜单的提前确定，更换菜品等，员工的南北方差异、喜好口味等，都需要考虑到位，毕竟每一个人都是公司的一份子，都要照顾到才能凸显公司的人性化。年会策划活动的总负责人是谁，大型庆典活动方案，现场流程的总控和现场圣光电效果由谁负责比较好。通常活动策划公司可以***负责。
年会的物料管理可谓是一项事无巨细的工作。无论是公司礼品、年会奖品、活动物料、租赁的主持人服装、宴会服装、活动***、自带的酒水等，那一项都要做到保管到位，安全运输。
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