吉安活动策划- 华天聚力传媒庆典-端午节活动策划方案

策划的几个要点

首先策划的时候要从公司的主要企业文化开始做出了解，那么了解一个企业文化背景之后我们在策划活动的时候才能更好收料。布置会场，布置背景等等。

　　那么当我们在进行周年轻策划的时候一定要搞清楚的活动意义和活动目的。在策划完成之后给公司客户看完之后进行改进然后进行实施。在服务的整个过程中我们需要更加和细心，办事的时候要有效率，保证在活动开展的时候有充足的效率进行。并且要注意策划方案上要有创新，会议活动策划，给参加的人能够留下一个好的印象是非常重要的。

　　并且在做活动策划的时候一定要找具有策划经验的的团队来进行策划，这样在活动进行的时候更加顺畅，端午节活动策划方案，让我那个活动开展更加有意义。

企业年会活动的类型

1、年会对象类型

企业员工团年年会、企业客户年会、企业经销商年会、企业联合年会、企业销售员年会。

2、年会主题类型

拓展年会、旅游年会、运动会年会、篝火年会、长征年会、电影年会、辩论年会、微电影年会。

3、年会形式类型

年会、行政年会、酒会年会、活动年会、竟技赛年会。

4、年会地点类型

酒店年会、旅游景点年会、农家年会、海岛年会、游艇年会。

5、年会内容类型

战略年会、述职年会、愿景年会、销售规划年会。等等

活动策划的误区

1、很多人在制定上海年会活动策划方案的时候，喜欢罗列一系列的环节，活动，子活动有很多，不仔细看都看不出哪些是主要的，哪些是次要的。虽然把活动的细节设置的无比的详细。但是通篇看下来，会明显感觉这个活动方案平淡如水。如果设置了过多的子活动的话，吉安活动策划，很容易让参加活动的人忘记举办此次活动的主要目的，可以说这样的方案漏洞百出，毫无新意。

2、有些年会活动策划方案非常详细，没有出现任何大的漏洞，但是也看不出来有任何的亮度和特色。任何公司任何行业使用这份策划方案都是可以的，对活动的目的并没有深刻的认识，没有根据活动的目的制定有特色的细节，大型活动策划，没有让人眼前一亮的地方，这样的方案也是失败的。

3、活动策划需要一个团队进行出谋划策，而不是仅一个人坐在那里空想。一个人的想法多少会有一定的局限性。整个团队可以有明确的分工，每个人负责一个细节，这样才能够制定出有意思的活动策划方案。大家策划每一个活动细节的时候，都需要朝着同一个方向进行努力，然后让团队负责人集中大家的想法，把可用的点子摘出来整合在一起，比一个人制定的方案更丰富，更有意义。