推动团队的凝聚力有这么一种老总觉得：团队拓展能够提升团队团结能力，推动团队的凝聚力，有这么一种老总。事实上，参与一次团体活动，研学基地哪家好，就可以提升团队的团结一致能力了没有？我的是——分情况，这要看看员工的感情基础和团建活动的趣味水平。假如团队拓展充足有意思，并且需要大量的团结协作才可以开展，才能够推动员工与员工之间的凝集力。例如他们的团剧，有大量必须团体共同努力的环节，研学基地找哪家，精彩纷呈而具有市场竞争特性的游戏，能够激发起每一个人的参与性和荣誉感滴！ 
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1、老板就是希望大家能够更努力的为公司***，创造价值和利益，公司今年业绩好了，要团建，奖励大家一年的辛苦，也希望来年更加努力；公司业绩不好，更要团建，打鸡血！再就是通过一些活动让大家可以进行一定程度的批评与自我批评，然后再更加努力工作！
2、HR，HR的宗旨就是完成老板发布的任务，把活动在预算范围内圆满安全的做好，如果活动做得非常合老板心意，达到想要的效果，就更了，所以围绕上面老板的点，再加上安全和省钱，就基本上是HR的目的了
3、员工，衢州研学基地，在团建过程中员工的目的是什么，无非两种，一种爱表现的，通过集中式的活动表现自己的非他人的能力，一种不爱表现的，研学基地哪里好玩，就基本上以服从为目的
既然大家都有目的，那么团建也有有存在的合理性，只不过这里就有一个目的收获和实际收获的问题了
到了实际团建我认为团建重要的是参与感，想让参与感达到关键是调动起年轻人的兴趣。
团队拓展究竟是什么?团队拓展便是聚餐斗酒***?在小团队小公司里团队拓展的意思或许就是这三样，可是真正意义上的团队拓展远远地并不是大伙儿常说的吃饭喝酒***。那样团队拓展传统意义究竟有多大?企业公司是否有必要常常***团建?这个是肯定的，因为现在团建形式成为了变成公司中不可或缺的一种的褔利，或许你觉得团队拓展无关紧要，可是聪明的已经将团队拓展做为人才培养和企业发展规划中一个重要的事项，的例子就比如说他们的马爸爸。团队拓展顾名思义就是团队基本建设，能够包括团队的文明建设、团队精神建设或团队褔利基本建设这些，中国人都信仰“人多热闹”、“众人拾柴火焰高”而这一点正好和团队拓展如出一辙。 
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