




企业培训的方式多种多样,拓展训练作为其中的一种以其方式的独特性与较好的培训效果深受企业管理者和人力资源的好评,即便如此,还是有很多人不了解拓展训练与其他企业培训方式到底有什么区别。
拓展训练中学员是主角 拓展训练以学员的亲身体验和主观感受为主,学员是主角,就这一点就与通常的培训有比较大的不同。拓展训练的整个过程中,学员一直是活动的中心,天津公司团建,学员通过自己亲身参与体验拓展训练项目来感受,并从反思中悟出道理。在拓展训练体验结束后的分享环节中,不仅拓展培训师要根据所有学员的表现和项目本身来分享。
这个活动需要眼罩作为***,目的在于建立小组成员之间的相互信任,培养团队精神。大家互相结为搭档,每组搭档一个眼罩,在场地一端放置一个物体作为目标,所有人站到场地的另一端,每组中一人戴上眼罩,天津公司团建项目,另一人跟在身后,天津公司团建培训,保证安全,但不能给搭档指路或做任何暗示。当蒙住眼睛的人觉得找到了目标停下来时,两人一起停下,确认距离***终目标到底有多远。
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