人才***门槛放宽啦！记者从常平人力资源分局了解到，根据新的人才***管理办法，我市人才户将条件准入的申请年龄统一放宽到50周岁，将职称类人才直入门槛从降低到“初级”，此外，还将准入条件从10类增加到12类。
去年年底，我市举办了东莞市系列人才政策发布会，对《东莞市特色人才特殊政策实施办法》、《东莞市人才***管理办法》等9项人才政策进行发布。常平人力资源分局有关负责人介绍，与以往的区别，新政呈现两大亮点，一是在条件准入方面有所放宽，二是准入条件从10类增加到12类。准入条件方面，将申请年龄统一放宽到50周岁；将职称类人才直入门槛从“中级”降低到“初级”；将本市职业、技工院校中级工以上学制教育应届毕业生，从本市院校扩大到全省。准入条件从10类增加到12类，将“在莞登记注册并合法经营1年以上、依法***、吸纳就业5人以上并按规定参加社会***6个月以上的初创企业的法定代表人”纳入直入范围；将积分制类“***近连续三个***年度在莞累积缴纳工资薪金个人所得税6000元以上”、“近5年获得***、省及我市技能竞赛奖项”两个积分项目的纳入条件准入范围。
另外，新政对计划生育、父母投靠的限制条件也有所放宽，即将“超生的，夫妻双方必须接受处理完毕满5年”调整为“超生的，自作出处理决定之日起满5年，且夫妻双方接受处理完毕”。取消父母投靠子女“自***后3年后可向***地***部门提出***申请”的限制，申请人父母投靠子女的一律依照***部门的现行政策办理
***东莞有三种方式:
1条件准入，满足条件直接***。
2两个“五年”五年东莞***+五年东莞***。
3业自评***。
十二类人才可直接***常平：
符合基本条件，年龄在50周岁以下(符合条件准入的表彰奖励类人才，不作年龄限制》，达到以下准入条件之一的，可提出***申请。
1具备初级以上***技术职务资格;
2具备***注册执业资格;
3具备***工以上***职业资格;
4具备全日制普通高等教育本科以上学历;
5受聘于我市社会工作岗位的社工人才;
6具备中级工***职业资格或***承认的非全日制本科以上学历、全日制普通
7高等教育大专学历的人才，且在莞参加社会养老***满3年;
8具备全日制普通高等教育大专以上学历应届毕业生;
9本省职业学校、技工院校具备中级工以上***职业资格的学制教育应届毕业
生;
10来莞创业、就业，且未在国(境)外入籍或定居的留学人员;
11***近连续三个***年度内，在莞累计缴纳工资薪金个人所得税6000元以上;
12在莞创业依法经营一年以上并依法***和缴纳社会***的企业法定代表人;
符合条件准入的表彰奖励类人才。