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财税筹划

财税筹划之---建筑行业劳务外包和劳务派遣的不同税收比较，真实还原建筑行业合法节税方法外包和劳务派遣的区别

建筑劳务外包和劳务派遣在实际施工中，关于建筑劳务总包基本采取外包或劳务派遣。因此，也就存在建筑劳务公司和劳务派遣公司。营改增后，总包应如何选择建筑劳务？建筑劳务外包和劳务派遣，财税顾问，哪个方式更合算呢？

一、建筑劳务公司

1. 营改增后，清包工合同税率降低

对建筑劳务公司而言，财税网，营改增以后，按照税法规定，建筑劳务公司按照11%征税。营改增之前，建筑劳务公司是按照3%征税的，相当于多了8%，所以建筑劳务公司的税负相对来说是加重的。

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因此，笔者认为上述三种意见均不正确。对参加“营改增”试点的增值税一般纳税人，财税培训，销售已使用过的固定资产，应适用“营改增”试点的相关规定，即依照《、关于交通运输业和部分现代服务业营业税改征增值税试点若干税收政策的通知》（财税[2011]133号）条和《、关于在北京等8省市开展交通运输业和部分现代服务业营业税改征增值税试点的通知》（财税[2012]71号）条规定，分两种情况处理：所销售的已使用过的固定资产，在本地区试点实施之日（含）以后购进或自制的，按照适用税率征收增值税；在本地区试点实施之日以前购进或者自制的固定资产，按照4%征收率减半征收增值税。

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