体验式训练包括:
打造***团队训练营、打造***管理者训练营、新员工融入团队训练、野外生存训练-荒岛求生训练、精英***训练营、企业文化导入训练、团队建设有效沟通协作。
信驰培训采用体验式培训方式，以教育学心理学、管理学和***行为学为理论依据，以国际流行的体验式培训模式为指导思想，将培训渗透在参与者的行为体验中，从参训者在面临挑战时***本能和***现实的思维方式与行为方式的表现入手，通过具有针对性的培训指导，完成***深刻的观念转变，形成更好的行动方案，***终达到企业团队培训效果。
课程名称：***团队特训营
课程摘要：***团队训练是***有效的***和个人改变的课程。因为它植根于心理学的基础之上，因为它对人性的深刻了解和对个人和***需求的把握。课程以工作游戏为框架, 引进欧美***教练技术，以互动体验式为主导，打破传统教学模式并结合中华悠久的历史文化精髓。课程累积前辈的经验，拥有一套实际系统的课程管理模式。在经过几天的紧密体验及分享相处之后，学员之间会建立起一辈子的友谊和行动支持体系。我们认为，这种方式的课程对于建立高忠诚度的管理团队是十分必要的。
课程名称：打造***管理者训练营
课程摘要：企业面临复杂多变环境，充满了各种各样的机会和挑战，对企业各级管理人员的能力提出了更高的要求!通过体验培训，结合实际管理工作，找出思维突破点，提出管理改善方案。
课程名称：新员工融入团队训练
课程摘要：如何使新员工以***快的速度融入现有公司?如何能在新人投入产出比上得到***优结果?显明拓展训练能让新员工在拓展培训中获得观念的更快转变，更快地融入到企业团队中。
课程名称：野外生存训练-荒岛求生训练
课程摘要：***率的，***的团队需要***的团队成员：他们的心里素质，他们的情感世界，他们坚忍不拔，追求***的精神，直接影响着对工作的态度和责任心;他们的人际关系协调能力，团队沟通协作意识，决定团队是否有凝聚力和归宿感，团队是否拥有强大的竞争优势和***执行力!
课程名称：精英***训练营
课程摘要：钢铁是怎样练成的？真正的企业精英是久经考验，他们勇敢面对困难，不折不挠，永不放弃！这是“非人道，非人性”的残酷***训练环境，展示企业精英英雄本质！
课程名称：企业文化导入训练
课程摘要：企业文化涵盖一个***的行为习惯、价值观和信念，它从不同角度影响着企业的现在和未来发展。 显明拓展训练通过特设的体验项目，让学员全身心参与，获得切身的感受和感悟，将企业文化理念植入思维行为规范中。
课程名称：团队建设有效沟通协作
课程摘要：有效的沟通能够消除各种人际冲突，改变成员之间的信息阻隔现象，激励士气，减轻恐惧和忧虑，增强团队之间的向心力和凝聚力，防患于未然，为团队建设打下良好的人际基础，同时提高营销工作效率，降低经营成本。
课程名称： 《***管理沙盘实战模拟培训》
课程摘要： 管理，究其根本就是运用资源来获得成果，是要使企业各个部门及全体员工密切协作，以实现其发展目标。说得更直接些，是一种方法，一种思维。 一个企业要想成功，必须做好经营管理……经营者所负的责任，就是透过管理的合理化，提高人员的工作效率，杜绝人力、物力的浪费，以产制低成本及高品质的产品供销。换句话说，就是提供物美价廉的产品，谋求达成产销营运的企业目标。
课程名称： 《非财人员财智经营管理沙盘实战模拟培训》
课程名称： 《战略营销沙盘实战模拟培训》
课程名称： 《团队建设与HR管理沙盘实战模拟培训》