随着市场经济的深入发展，国有企***人事制度改革的不断深入，人事代理在***得到迅速发展。服务的对象由***初的三资企业、民办高科技企业、乡镇企业等不具备人事管理权限的非国有企***，发展到包括国有企***在内的各种所有制类型的单位。代理的内容也从单纯管理档案发展到包括***社会***、人力资源开发和信息咨询服务在内的人事人才工作的各个方面。
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博才人力资源-?人事代理的作用
人事代理有利于促进人事管理事务的***化。企业的所有的活动都要求以***di的成本取得***gao的收益，人事代理通过***化的、优质的人事事务服务，满足了在竞争中降低成本、提高xiao益的要求，有些人事事务如果由企业自己承担，远不及由专门人事代理机构承担成本低、效果好。
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政策咨询与规划。向委托代理单位提供***人事工作方面的***、***和政策规定的咨询服务；协助委托单位进行人事规划设计，人力资源公司，建立新型人事管理制度；帮助委托单位解决人事工作中的问题。2、人才招聘引进。根据委托单位工作和发展对人才的具体要求，代拟和***人才招聘启事，***报名、考试、考核。素质测评工作，提出初选名单。根据单位的特殊需求，向省内外、国外招聘引进人才。
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