安徽生命树户外拓展(图)-素质拓展公司-安徽拓展公司

拓展在人员分配上，都会少不了一个人，就是队长，队长可谓是一个团队的核心。既然是一个团队，那么团队的核心人物来带领大家走向胜利，那么队长就是在这个需求下诞生的。很多人都想知道，怎么才能当一个合格队长呢？

　　首先，队长需要有信心，有勇气。因为队长在作为团队核心人物，也是大家效仿学习的榜样，大型拓展公司，所以做任何意向拓展项目都需要有足够的信心和勇气去第1个完成。只有这样才会给团队增添时期鼓舞群众的作用，那么作为一个好的队长就需要自己先去冲锋陷阵。

户外拓展（Outward bound），原意为义无反顾地投向未知的旅程，去迎接一次次挑战。这种训练起源于***期间的英国。当时大西洋商务船队屡遭德国人袭1击，许多缺乏经验的年轻海员葬身海底，安徽拓展公司，针对这种情况，汉思等人创办了"阿伯德威海上学校"，训练年轻海员在海上的生存能力和船触礁后的生存技巧，使他们的身体和意志都得到锻炼。***结束后，素质拓展公司，许多人认为这种训练仍然可以保留。于是拓展训练的独特创意和训练方式逐渐被推广开来，训练对象也由***初的海员扩大到军人、学生、工商业人员等各类群体。训练目标也由单纯的体能、生存训练扩展到心理训练、人格训练、管理训练等。

新人适应公司更加容易

随着社会化大分工越来越细，人们之间的相互依赖越来越强，拓展公司哪家好，合作已成为每个企业发展的关键，合作关系也成为日常工作中人际关系的主体，员工合作水平的提高，对于员工自身的发展和***未来的发展都有着重要的意义。

　 新来的员工在过渡期内，会根据自己对***的感受来抉择自己该如何在公司表现，决定是长期发展还是以此为跳板。因此，在破冰拓展训练项目中，既可以快速消除新人的担忧，也可以让他们尽快融入公司。