名航拓展训练(图)-天津拓展训练基地-天津拓展训练

拓展培训可以增强团队协作能力及凝聚力，所以备受市场欢迎，天津拓展训练机构，天津名航企业管理咨询服务有限公司是一家集企业管理培训，拓展训练，野外训练为一体的***培训学习平台，同时提供***的咨询服务。我们为客户提供***的拓展训练服务，内容涉及企业内训，战略决策，文化建设、团队激励、野外定向、野外生存、红色记忆、党建徒步、向往的生活、亲子***等大型活动。

成功的拓展培训项目绝非只是游戏，要根据实际的情况来设计项目。

1．从项目本身要解决的问题出发

拓展培训的项目本身并没有太大的意义，真正的意义在于项目背后带给学员的震撼之处，这也是拓展培训的奥秘所在。所以在开发创编新项目时，从要解决的实际问题出发选择支持的项目主体。

2．以项目本身要结合的知识为突破

拓展培训的项目多数被人认为是游戏，如果单单从游戏的角度出发，学员体会到的仅仅是游戏而已，真正的感悟是学员通过自身的体验后，能够结合管理、沟通、团队运作、危机管理、******协调、人生价值等科学知识对自己进行反思和总结，从而获得学习的直接信息，天津拓展训练，到达培训的目的。

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　回想我们生活，亦然。我们总喜欢得到对方的一个观点，如果不认同就主观判断这个观点不成熟不够合理，想驳倒对方，列举原因。然而我们所有人都是有情感的、思想的。先听听对方是怎么想的，为什么持这样的观点或想做那样的决定，这个观念或决定可以解决他什么情感需求是不是会更好。经过倾听沟通才能更有效、更平和、更容易说服对方。

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我们现在往往在虚拟一个任务，让一个团队的人去完成，在完成中达成协调效果。但现在在国外，虚拟已经走向现实，拓展培训机构需要真正走入企业的具体项目中，跟进这个拓展项目的执行和完成，在执行过程中让员工去完成一个现实的任务。这就不能只懂得一些体育上的知识了。

　　无论是户外探险，还是极限运动，都是通过身体上的锻炼去磨练我们的意志。上海拓展训练认为，作为一家体验式培训机构，除了具备***基本的户外探险经验、运动方面的知识，还要具备更多能力：心理学是***基本的，几乎要所有类型的教育相关从业者具备它；而行为管理学、企业的经营、管理，乃至具体行业的知识和市场规律等，都要或深或浅去涉猎。