企业文化是对内的，主要是为了明确企业的生存与发展指导原则，并形成一套以价值观、理念为核心的制度和规范体系，以此提升企业管理水平，VI设计，但一个好的企业文化，不仅对企业管理有帮助，也具有了品牌效应。我们发现，那些成功的企业越来越把自己的成功归结于公司的文化，关于这些企业的好文化的报道也是层出不穷，我们可以试想：“惠普之道”为惠普省下了多少品牌推广费用，海尔的企业文化为海尔带来了多少无形价值，华为基本法为华为提升了多少品牌知名度和美誉度？没有人做过统计，但如果请人来做评估，相信是一笔特别大的收益。所以，我们不能否认企业文化能够推动企业形象的提升，增强企业的美誉度，这一方面可以为公司做很多免费的推广，而且无形中可以为公司吸引更多好的人才。为什么海尔的薪水不高、工作也那么模块化，但依然可以吸引那么多好毕业生？文化和企业形象起的作用是非常大的。
品牌文化是“品牌”与“文化”的有机融合。什么意思呢？品牌文化的作用是为了打造企业的品牌，主要应该是营销管理的职能。从某种意义上来说，品牌文化本身就是打造品牌的一种方式，以前没有这个概念，但不是一样有很多好的品牌吗？之所以现在越来越多的企业提出品牌文化的概念，是因为文化这个概念越来越得到关注，***化的进程暴露出一系列文化的冲突问题(跨国公司在中国的本土化难题)，不同企业并购的失败大多源于不同的文化，惠普与康柏合并的不成功，联想收购IBM的PC事业部的关键问题是文化的融合，TCL收购汤姆逊，也是这样的问题。现在世界及的品牌，往往诞生在那些西方发达***，这些企业进入中国，本身就带来了文化的冲击，洋品牌与本土品牌的竞争，其深层次是文化的竞争。
以上图片是重庆紫珑及其旗下***取向装饰为成都市三十幼做的学校品牌建设。从帽子到T恤再到手提袋、校牌、书包都从方方面面表现出一个学校的品牌文化。
重庆紫珑业务以品牌形象、校园文化、雕塑景观设计为核心，学校VI设计，以***精神为基础，以市场发展为到导向，为客户打造与维护品牌，强化市场竞争力。
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文时源创：品牌说丨手把手教你如何做品牌
一个品牌从一个免费的品牌名称和LOGO开始。它是如何成为众所周知的知名品牌，并且有成千上万的“忠实粉末”粉丝？如星巴克，可口可乐，以及近年来流行的红店，喜茶，小米，运气咖啡等，还有精彩，RM（奔跑男性）火爆，并且知道屏幕的身体.什么的它是建立品牌创造品牌，是利用营销手段创造直观的品牌形象和潜在的品牌印象。品牌形象不是孤立存在的。在许多营销中，他都被其他图像所编织，例如产品形象和价格形象。它们都与品牌形象的构建有关。更直观地说，它是用户的品牌感知。京东应该快，天猫应该是真的，淘宝应该更多，消费者不会是同一品牌，收到的品牌认知也是多元化的。
前意识设计品牌设计系统图
品牌设计是品牌战略里面的第壹步，我认为品牌设计分概念阶段、文本阶段、符号阶段、系统阶段，遂宁vi设计，分别对应的是企业的品牌概念、品牌名、品牌logo、品牌系统应用；他们之间是一个逐步形象化和视觉化的过程。
企业到了一定阶段，设计一个logo就不再是一个图形的事情了，甚至夸张点讲，牵一发而动千钧，有了这样系统设计需求，配置好合适的设计师，才能完成好品牌系统的设计；从系统设计再来看logo，logo是系统中一个统领全局的关键点，是一个直接关乎企业形象气质的核心点，设计花费是一种对品牌的设计***。
同理，不要指望一个几千设计费的设计师有能力去思考系统，有能力从系统的角度再来设计logo，设计VI；一个logo设计能收十万的设计师，应该是有能力从商业模式，商业策略，设计策略，系统品牌形象的角度去思考logo设计，VI设计。
在找VI设计商家之前，从以上三个维度去分析，先确定一个对等的设计资源规划，然后按照价位去找三家对应的公司，去聊，看成功案例，聊完了，相信就能做出相对可靠的判断，做出正确的决定。
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