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虽然劳务派遣工是与劳务派遣公司建立劳动关系的，应该由劳务派遣公司***工资，但是为了防止劳务派遣公司出现私吞劳务派遣工工资的情况。所以小编建议关于劳务派遣工工资这方面的问题可以由企业直接***给劳务派遣工，避免出现关于工资方面的***。
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劳务派遣工：主要是企业，根据企业的工作性质，人事代理，将企业业务中的一块业务，整体划给劳务劳务公司，由劳务派遣公司人员集中承担。如很多制造业公司的包装、装卸等业务，清洁业务、物管业务等。总体上劳务派遣工主要从事繁重的体力劳动。
合同工：企业招聘的员工，人事代理公司，一般都叫做合同工，这些员工有从事管理工作的，有从事技术工作的，有从事技术性岗位操作工作的。
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不同的用工方式在企业中的作用是不一样的，人事代理办理，比方说劳务派遣工，主要是在企业中工作，帮助企业完成一些事务性的工作，而劳务外包工则是在劳务外包公司工作，但也是帮助企业完成一些人事方面的工作，不同的是这两种用工方式的员工身处的办公环境不同。
人事代理机构-联礼劳务(在线咨询)-人事代理由天津市联礼劳务服务有限公司提供。天津市联礼劳务服务有限公司（）是从事“劳务输出”的企业，公司秉承“诚信经营，用心服务”的理念，为您提供优质的产品和服务。欢迎来电咨询！联系人：胡总。
