联礼劳务为您详细介绍劳务派遣相关内容：对于劳务派遣不知道大家的了解有多少？今天跟小编一起来看看吧！
以前的企业用工是企业自己招聘员工，劳务合同派遣公司，自己使用。员工发生任何***也是由企业自己承担，通过人力资源外包后，员工是与人力资源外包公司签订的劳动合同，那么就算有任何***也是由人力资源公司负责解决，这样企业的用工风险就分散到第三方外包公司那里了。
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劳务外包的是指企业与外包主体(可以是个人)签订承包协议，将一部分工作外包给承包主体完成，企业不参与实际工作的管理，承包员工其工作***形式和工作时间安排由劳务承包单位自己安排确定，企业主要负责接收工作成果并***相应费用的用工形式。
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企业在与自由职业者结算时，往往难以获得合规收据，***抵扣链条不完整，劳务合同派遣费用，所得税税前扣除凭证缺失，从而增加了企业税负压力，西青劳务合同派遣，个人的******也大大地打了折扣。另外，对于企业来说，有代扣代缴个税的义务，税款计算和申报操作也增加了企业管理成本。
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