拓展-苏州核舟企业管理咨询-核舟拓展公司

嗨，大家好，拓展，我是王忠梁。今天为大家带来的拓展游戏是《真心话大冒险》

屁股写字

顾名思义，就是用屁股写字。双手放在腰上，然后扭动臀部，就像用手在空中比划一样把字写出来，一边扭，一边要把写的笔画说出来

替罪羊

这个可真是中头彩。你再次进行抽签，那是有每个人名字的签，抽到谁，那么你惩罚的机会就到了。在房间内你可以让他做一件事情。比如：背你饶一圈等。这叫整死你。

死我也不说

聚会中其实大家都很想互相了解，可是又因为一些原因而无法深入。所以，给你一个机会，抽到此，那么在座每个人都可以问他一个问题。尽量问吧，必须说实话啊。这可是个好机会啊。

我爱你

输的人，面对大树或墙壁、大声地喊三声：“我爱你！”

我是淑女

赢的人将3-5本书放至输的人的头顶，并请他（她）学模特走台步旋转一圈后走回来。如果书掉了，就得重来。

神射手

在输的人身上挂数个气球，让赢的人离他3米远，用牙签射向气球，至气球全部破掉为止。

哭笑不得

输的人先大笑5秒之后，忽然又大哭5秒钟，反复2-3次。

大变活人

具体内容：你可以与你的朋友玩这个游戏，名字叫：大变活人。叫你的朋友先扎个马步，姿势要正确，嘴里叼张白纸，注意这是发功前的姿势，接着你要把他从这个房间变到另一房间，一切准备就绪，你可以很无奈的说上这么一句话：“ 大变活人嘛！我是不会了，不过活人大便就是这样。”

随便找3个东西，

比如3个杯子吧，你敲di一个时让你的朋友说“忘”，敲第二个说“情”，第三个说“水”，美其名曰测试你朋友的反映速度，几次之后，不停的敲di一个，3.　你的朋友如果跟着说“忘，忘，忘，忘，汪，汪，汪，汪，汪，……”呵呵，效果就出来了。

PS： 想看更多拓展游戏 请关注公众号 拓展师TV 更多精彩等着你！

更有好礼相赠！

嗨，你好，我是王忠梁！

元旦就这样结束了，这个元旦你是怎么过的呢？我在家捣鼓视频，硬是3天没出门......

今天刚上班又要准备年前最后一期《游戏比你会说话》体验式培训师经典导师班开班事宜。

需要准备学员的内部课程讲义，参会资料、学习用品、运用的超级赠品、后期秘密辅导资料等，还要向有关部门申请学员考证计划......接下来就是为期6天6夜的系统培训了。

篝火晚会怎么玩？

2016年最后一天，第六期从事旅游的湖南学员 燕子 发来求助信息，她马上要为60人的旅游人员做篝火晚会，询问可以做哪些游戏和流程安排......

这种求助在我们学员当中时有发生，很快大家做出反应，有的提供项目、有的出谋划策、有的提供建议......有这么一个圈子真幸运，简直就是一座宝藏！

到底这些朋友给了燕子什么建议呢？

还是直接看截图吧！如果你也想做一场晚会，可以直接改编、套用......

怎么样？看完上面的分享对你有帮助吗？

其实，全国拓展培训师做篝火晚会也就那点套路，核舟拓展公司，没有那么复杂，超级过山车，上面的建议你优化一下流程，立刻就能做一场非常嗨的晚会了！

特别提醒：如果你有篝火晚会不同的玩法或者建议，或者你还想学习更多干货，请关注微信公众号 ：拓展师 TV我坚信，分享越多，收获越多！

嗨，大家好。我是王忠梁，今天给大家带来的拓展项目是《解手链》

1、培训师将全体学员分组，让每组围着站成一个圆圈。

2、培训师选择任意一个学员说：“先举起你的右手，握住对面那个人的手；再举起你的左手，握住另外一个人的手。”接下来请其他学员照着di一个学员同样的方法做，直到所有学员的手都彼此相握。现在他们面对一个问题，在不松开的情况下，让他们想办法把一个错综复杂的结解开。

3、培训师宣布解开的标准，只要小组成员呈现一个大圈或是两个套着的环，就视为解开。

4、如果实在解不开，培训师可允许学员决定相邻两只手断开一次，但再次进行时必须马上封闭。

有关讨论：

1、你在开始的感觉怎样，是否思路很混乱？ 可能答案：感觉思路很乱，因为每一个人都有自己的思维定势，所以会产生各自不同的想法，甚至会产生冲突。

2、在你的小组里开始沟通时是否有冲突发生，后来又是如何解决的？ 可能答案：冲突肯定会有的，冲突是建立在不同的利益和偏好的基础上的；游戏中我们发现只要我们的目标一致，一定程度的冲突会使我们找到更多有利于解决问题的方法，关键是我们要充分利用有效的沟通方法。

3、当解开了一点以后，你的想法是否发生了变化？ 可能答案：当事情有了突破时，可能我们的思路会变得简单和清晰，拓展公司，自然就会有更默契的配合。

4、最后问题得到了解决，你认为是什么使你们的小组成功？ 可能答案：成功的关键来自于小组成员良好的沟通和精诚合作。

5、这个游戏对团队中的冲突和竞争合作有什么启示？

讲师归纳：合作中的冲突在所难免，关键是我们要正确认识冲突与竞争合作的关系。冲突与竞争合作的关系可以用下面三点来详细说明，以帮助企业的成员更好地了解团队沟通与合作的重要性：

1、冲突关系：彼此目标不一致，对抗情绪高，互相帮助少，不信任对方，常采取损人利己的手段，以至互相影响，甚至互相妨碍，结果可能出现多种情形； 2、竞争关系：彼此目标不一致，对抗情绪低，互相帮助少，部分信任对手，双方相对独立，平行行动，互不妨碍，结果是一胜一负；

3、合作关系：彼此目标一致，对抗情绪低，互相帮助高，彼此互相依赖，既利人又利己，相互协作，互通有无，相互促进，结果是双赢。

PS: 想看更多精彩视频 请关注公众号 拓展师TV 更多精彩等着你！

更有好礼相赠！