5、要坚持服务于企业的原则。劳动鉴定要为企业转换经营机制创造条件，为企业排忧解难，千方百计减轻企业承担的社会负担，为企业参与竞争和求得发展创造良好的环境，使企业***能集中精力搞好生产和经营。
6、要坚持客观、公正的原则。劳动鉴定要以事实为依据，以政策、标准为尺度。事实包括伤病地点、时间、原因、伤病残情、既往伤病史等。政策是指***有关政策、***、***和规章。标准是指评残标准和有关技术标准。鉴定结论应由集体研究确定，并及时向职工群众公开。只有坚持这个原则，才能***不正之风，克服主观随意性，保证劳动鉴定的客观、公正、合理。劳动鉴定人员要实行回避制度
******，是指劳动者在工作中或在规定的特殊情况下，遭受意外伤害或患职业病导致暂时或丧失劳动能力以及***时，劳动者或其遗属从***和社会获得物质帮助的一种社会***制度。
******的认定 劳动者因工负伤或职业病暂时失去劳动能力，***不管什么原因，责任在个人或在企业，都享有社会***待遇，***等级鉴定标准，即补偿不究过失原则。
******，又称职业伤害***。******是通过社会统筹的办法，集中用人单位缴纳的******费，建立******，对劳动者在生产经营活动中遭受意外伤害或职业病，并由此造成***、暂时或丧失劳动能力时，给予劳动者及其实用性法定的救治以及必要的经济补偿的一种社会保障制度。这种补偿***所需费用，***认定办法，也包括保障基本生活的费用。
2016年5月1日起各地要继续贯彻落实2015年关于降低******平均费率0.25个百分点和生育***费率0.5个百分点的决定和有关政策规定，确保政策实施到位。生育***和基本***合并实施工作，待制定出台相关规定后统一***实施
3、 劳动鉴定应认真审定申请及附件材料，***，对资料不全或情况不明的不予受理；
4、 对符合条件的，***认定程序，统一安排鉴定，并把鉴定的时间、地点、人员提前通知企业及有关人员；
5、 劳动鉴定应当委托符合条件的卫生机构或者聘请有鉴定资格的医生组成***组对被鉴定人员进行丧失劳动能力的***诊断；
6、 ***组对伤残、病残职工的状况，写出定性、定量的诊断意见，由劳动鉴定确定伤病或伤残劳动鉴定应将鉴定结果及时通知企业和被鉴定的职工；
***_***等级鉴定标准_临沂君益人力资源(优质商家)由临沂市君益人力资源有限公司提供。临沂市君益人力资源有限公司（）位于临沂市兰山区滨河路与双岭路交汇燎原大厦1201室、1215室、1216室。在市场经济的浪潮中拼博和发展，目前临沂君益人力资源在劳务输出中拥有较高的知名度，享有良好的声誉。临沂君益人力资源取得全网商盟认证，标志着我们的服务和管理水平达到了一个新的高度。临沂君益人力资源全体员工愿与各界有识之士共同发展，共创美好未来。
