***基数、***、临沂君益人力资源

社会***与商业***的区别：

1、实施目的不同。社会***是为社会成员提供必要时的基本保障，不以赢利为目的；商业***则是***公司的商业化运作，以利润为目的；

2、实施方式不同。社会***是根据***立法强制实施，商业***是遵循“契约自由”原则，由企业和个人自愿投保；

3、实施主体和对象不同。社会***由***成立的专门性机构进行筹集、管理及发放，其对象是法定范围内的社会成员；商业***是***公司来经营管理的，被***人可以是符合承保条件的任何人；

4、保障水平不同。社会***为被***人提供的保障是***基本的，其水平高于社会贫困线，低于社会平均工资的50%，保障程度较低；商业***提供的保障水平完全取决于***双方当事人的约定和投保人所缴保费的多少，只要符合投保条件并有一定的缴费能力，***要交多少年，被***人可以获得高水平的保障。

企业为什么要***

1. 背景：《社会***法》《劳动合同法》《用工成本增加》《员工***意识》《***监督力度大－高额罚金》 企业不为员工购买***，将引发劳动***，仲裁的结果是不但要为员工补买***，还有高额罚金，如果没有买***带来的员工权益损失，员工同样都可以合法向企业追偿。

2、***成本高，外资，***、港澳台企业更高。

3、公司***、***，投保在总公司，员工享受不方便，满意度低，***，离职率高；

4、公司小，***基数怎么算，人员***性不够，人员成本高；

5、公司大，公司人力资源部门人员需要经常往返***局，办理每月的增减员手续，***基数的申报，还必须经常留意***的***政策以及相关规定，否则不但没能正常操作，又浪费了时间与精力。效能不高

6、公司刚成立，没有***账户，没有人手办理。

7、企业按照交***的人头交***人保障金，保障金高额费用难以承受。

8、流动失业人员没有工作单位，个人名义买***既盲目又繁琐，费用还很高。

一、养老***养老***是***依法强制实施、专门面向劳动者并通过向企业、个人征收养老***费形成养老，用以解决劳动者退休后的生活保障问题的一项社会***制度。其基本待遇是养老***金的给予，***基数，它既是各国社会***制度中的主体项目，也是各国社会保障制度中***重要的保障项目。二、失业***失业***是***依法强制实施、专门面向劳动者并通过筹集失业***，用以解决符合规定条件的失业者的生活保障问题的一项社会***制度。